Recruiting Offensive 2018: Fünf Trends, vier Live-Vorträge und dreimal so viel Wissensvorsprung

Am 30. Januar 2018 findet die Recruiting Offensive 2018 statt, bei der euch erstklassige HR-Experten die neuesten Trends der Branche vorstellen.

Das Beste daran: Die Teilnahme ist kostenfrei und von überall aus möglich! Hier könnt ihr euch gleich anmelden.

Heiße Trends:

  1. Automatisierte Stellenanzeigen

Flaute im Bewerberpostfach, aber keine Ahnung was geändert werden soll? Jan Kirchner verrät, welche Tools effiziente Reportings für Stellenanzeigen erstellen.

  1. Mitarbeiter-Empfehlungen

Dass Mitarbeiter-Empfehlungen die Königsdisziplin im Recruiting sind und darüber hinaus, zu authentischem Employer Branding verhelfen, beweist Referral Experte Arnim Wahls.

  1. Big Data in Active Sourcing

Wer Active Sourcing auf höchsten Niveau erleben will, muss reinschnuppern, wenn Andreas Dittes erklärt, wie aus 1,6 Mrd Social Media Profilen ein passender Kandidaten gefunden werden kann.

  1. One-Click-Bewerbungen

Für eine unkomplizierte One-Klick-Bewerbung benötigt ein Kandidat im Durchschnitt 5 Minuten. Aber können die ersten Entscheidungen über Kandidaten mit so komprimierten Infos gründlich getroffen werden? Wir sagen: JA!

  1. Videointerviews

Effiziente Videointerviews zu Beginn des Auswahlverfahrens, in dem sich noch viele unpassende Kandidaten befinden, sparen Zeit für ein intensives Kennenlernen mit den wahren Volltreffern.

Mehr zu den Trends lesen…

Spannende Vorträge & Experten:

  • 10Uhr Effizienteres Personalmarketing dank Automatisierung & Analytics

          Speaker: JAN KIRCHNER – Wollmilchsau

  • 11Uhr Wie Sie in 7 Schritten mehr Mitarbeiter-Empfehlungen erhalten & Ihren Datenschützer glücklich machen

          Speaker: ARNIM WAHLS – Firstbird

  • 14Uhr Social Media Recruiting auf 1,6 Mrd. Profilen – die Zukunft des Talent Sourcing mit Predictive Analytics

         Speaker: ANDREAS DITTES – Talentwunder

  • 15Uhr Hiring in a digital world: Wer nur auf Kompetenzen setzt, verliert!

          Speaker: SARA LINDEMANN – viasto

Erfahre hier mehr und sichere dir deinen Platz!

Das Firstbird Team wünscht viel Spaß bei der Recruiting Offensive 2018!

 

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